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百威亚太控股有限公司(也称为“百威亚太”)坚持平等就业和不歧视原则,致力于工作场所的多样性。我们采取一切措施提倡多元化,消除歧视、偏见,骚扰,重视和尊重员工、股东和消费者的差异。具体而言,我们确保所有申请人、员工、供应商、承包商、客户或顾客享有均等机会,而不受种族、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同或表达、宗教、年龄、婚姻状况、怀孕状况、残疾或军人/退伍军人身份特征的不同而有所歧视,并免于骚扰。